你好，想了解在天津地区仲裁劳动关系已确定，单位仍不配合补缴以前的社保怎么办
杭州萧山法律咨询
2025-06-28
单位不配合补缴社保，可申请劳动仲裁。依据《中华人民共和国劳动法》，单位有义务为员工缴纳社保，不补缴将影响员工社保权益，甚至导致退休待遇降低。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不补缴社保，可仲裁。操作如下：1. 收集工作证明，如工资单、出勤卡等；2. 向当地劳动局提交劳动仲裁申请，明确诉求；3. 等待仲裁结果，若不服可进一步诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请劳动仲裁或诉讼。根据具体情况选择，若单位态度积极可尝试协商，否则直接申请劳动仲裁以法律手段维权。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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